Dirigeants : révélez la dynamique de votre équipe
Mieux comprendre les personnes qui font l’équipe
Pour des équipes plus autonomes, plus fluides et plus efficaces
en s’appuyant sur ce qui fait le richesse d’une équipe : ses différences
Un programme d’ateliers ludiques et décomplexés pour apprendre à mieux fonctionner ensemble, mettre en avant les complémentarités et libérer le potentiel collectif.
Parce qu’une équipe c’est …
Des expertises
Des personnalités
Des rythmes
Des visionS
Des réflexions
C’est précisément ce qui fait sa richesse mais c’est aussi ce qui peut parfois compliquer le quotidien.
Par exemple Un manager qui doit constamment ajuster son discours. Un collaborateur brillant qui peine à trouver sa place.
Des réunion qui prennent plus de temps qu’elles ne devraient. Des incompréhensions qui s’installent.
Des façons de travailler différentes qui créent des tensions.
Des collaborateurs qui avancent chacun dans leur coin et finissent par ralentir toute l’équipe.
CE NE SONT PAS FORCÉMENT DES PROBLÈMES DE PERSONNES. C’EST SOUVENT UNE QUESTION DE FONCTIONNEMENT.
Des personnes compétentes, de bonnes intentions… mais pas toujours le même mode d’emploi.
C’EST LÀ
QUE CO.LAB INTERVIENT
Co.lab crée un espace pour observer, expérimenter et mettre en lumière les fonctionnements individuels et collectifs.
On part de votre réalité :
les personnes présentes, leurs façons de travailler, leurs rythmes, leurs forces, leurs besoins, leurs interactions… et ces petits décalages qui peuvent parfois compliquer le quotidien.
Puis on met tout ça en mouvement.
On explore la dynamique de l’équipe, dans une ambiance cool et décomplexée, avec des outils qui permettent de comprendre autrement ce qui se joue entre les personnes.
Le jeu de cartes
On pioche, on se questionne, on se découvre, on confronte les points de vue. Un prétexte ludique pour parler de choses parfois difficiles à aborder autour d’une table.
Le cahier personnalisé
Chacun repart avec un support qui lui ressemble, rempli au fil de l’atelier : prises de conscience, réflexions, ressources, idées à tester dans son quotidien.
Le collectif
On partage, on écoute, on confronte les regards et surtout, on découvre que ce qui peut sembler évident pour l’un ne l’est pas forcément pour l’autre.
Ce que nous allons vivre ensemble
Un atelier ludique
→ Qui lance la machine ?
→ Qui a besoin de comprendre avant d’agir ?
→ Qui voit ce que les autres ne voient pas ?
→ Qui décide ?
→ Qui rassemble ?
→ Qui apporte de l’énergie ?
→ Qui a besoin de temps ?
Un exercice ludique pour parler de choses très sérieuses.
POUR ALLER OÙ ?
Vers une équipe qui sait davantage qui elle a autour de la table et comment travailler avec.
Des rôles mieux compris, des réunions plus efficaces.
Des échanges plus directs, moins de malentendus.
Des décisions plus fluides et plus rapides.
Des complémentarités mieux utilisées.
Davantage d’autonomie au quotidien.
De l’efficacité et moins de tensions.
Pour une énergie collective qui peut être enfin consacrée au projet plutôt qu’aux discussions interminables.
En résumé :
Mieux se connaître.
Mieux se comprendre.
Mieux travailler ensemble.
Que ce soit une équipe de collaborateurs, d’associés ou un collectif de dirigeants, fonctionner à plusieurs crée toujours une nouvelle dynamique.
Chacun arrive avec son propre mode de fonctionnement, ses réflexes, ses besoins, ses forces… et sa manière de percevoir les autres.
Co.lab permet de mettre cette dynamique en lumière : ce qui fonctionne, ce qui se complète, ce qui se joue dans les interactions, mais aussi ce qui peut rester invisible lorsqu’on est au cœur de l’organisation.
À l’issue de la formation, un compte rendu est transmis aux dirigeants pour leur permettre de prendre de la hauteur sur la nouvelle systémique de leur équipe : comprendre les complémentarités, les points d’attention et les ressources présentes dans le collectif.
L’objectif n’est pas de tout contrôler, mais de voir autrement, tester, ajuster et faire confiance.
Parce qu’une équipe peut révéler des ressources insoupçonnées. Quand les compétences et les différences de chacun se combinent intelligemment, elles peuvent devenir une véritable force collective.
Je suis morgane chabroullet
Fondatrice de Co.lab
Parce que Co.lab est né de plusieurs mondes qui ne se rencontrent pas si souvent.
La communication.
La création / L’art.
L’entrepreneuriat.
Le coaching.
J’ai passé plus de vingt ans à travailler avec des images, des idées, des projets et des personnes.
Aujourd’hui, j’accompagne des femmes, des étudiants, des professionnels et des équipes à voir plus large, mieux comprendre leur fonctionnement et trouver leur propre façon d’avancer, sans chercher à rentrer dans un modèle tout fait.
J’aime les idées qui deviennent concrètes.
Les outils qui servent vraiment.
Les expériences qui font réfléchir, évoluer et parfois changer de perspective.
Je suis fascinée par ce qui se passe quand on met des personnes différentes autour d’une table : les échanges qui bousculent, les idées qui circulent, les regards qui se croisent et les choses qu’on comprend soudain autrement.
Parce que mieux se connaître permet aussi de mieux travailler et mieux vivre avec les autres.
C’est exactement l’esprit de Co.Lab : une approche structurée, professionnelle, humaine et vivante.
Co.lab sur VOTRE TERRAIN.
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Durée
1 journée
ou 2 demi-journées consécutivesParticipants
De 4 à 12 personnesPause
1 h le midiFormat
Des ateliers collectifs, ludiques et décomplexés, alternant réflexion individuelle, échanges, expérimentation et mises en situation. -
Co.Lab s’adresse aux dirigeants et managers qui souhaitent faire évoluer la manière dont leur équipe fonctionne ensemble.
Il n’est pas nécessaire que l’équipe rencontre des difficultés particulières. Le programme peut aussi intervenir en prévention, dans une phase de changement, de développement ou simplement avec l’envie de mieux exploiter les forces et différences de chacun.
Le seul prérequis : avoir envie de faire travailler l’équipe autrement.
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J’apporte
Le jeu de cartes Co.Lab
Les cahiers personnalisés
Les supports et outils pédagogiques
Tout le matériel nécessaire aux exercices et ateliers
Vous fournissez
Des tables et des chaises
Un paperboard
Des feutres
Des boissons pour les participants
Vous voulez booster votre équipe ?